Cet espace est dédié à l'accompagnement professionnel des étudiants des Master 2 Dysote et Metso.
Vous y trouverez des offres de stages, des articles et quelques outils pour vous aider.
Afin de répondre aux aspirations et aux besoins de ceux qui veulent du travail, il n’y a pas assez d’opportunités en France et dans le monde. Si nous voulons contribuer à la formation de l’avenir du travail, il nous faut d’abord comprendre comment les mondes du travail sont en train de changer. Nous commencerons ce cours par un aperçu de l’histoire récente du travail et de l’emploi. Vous allez participer à ce voyage en apprenant ce qui est demandé dans le monde actuel du travail (les compétences, la flexibilité et la connaissance). Nous examinerons ce qui doit être fait afin que les employeurs, les travailleurs et les gouvernements se réunissent pour proposer de nouvelles politiques, règles et compréhensions dans les mondes du travail du 21e siècle. Nous allons thématiser les expériences, les contributions et les aspirations des acteurs sociaux réels qui affrontent ces enjeux.
Le cours vise à comprendre la production des inégalités sociales et leur inscription spatiale sous la forme de ségrégation. Le cours présentera l’intérêt heuristique du concept de rapport social et de la notion de dimension spatiale des rapports sociaux. Les inégalités sociales ont longtemps été expliquées à partir d’un seul type de rapport social, celui entre classes sociales, puis de rapports sociaux entre catégories de sexe, entre catégories d’âge, ou en terme de rapports interethniques. Aujourd’hui, l’articulation des différents rapports sociaux apparait nécessaire aux chercheurs pour l’analyse des inégalités et de la ségrégation.
Séminaire de méthodologie de la recherche